Formation, elearning

Les réseaux sociaux sont une réalité dans le monde professionnel que ce soit Linkedin, créé en 2002, Viadeo, créé en 2004, la même année que Facebook, ou Twitter en 2006. Incontestablement, les réseaux sociaux vont changer la donne dans la coordination des individus. Il y a matière à révolution. Mais qu’est-ce que cela recouvre concrètement ? Comment comprendre cette situation ?   Le terme de réseau social est assez clair, il s’agit d’un lien qui fait société. Autrement dit, un cercle de connaissances, des personnes que l’on connait et avec qui on partage des règles de conduite. La nouveauté tient …

Après les services secrets britanniques, c’est au tour du tout aussi mystérieux monde de la comptabilité de se servir du célèbre jeu aux petites maisons vertes et gros hôtels rouges pour faire passer un message : la compta, c’est facile comme un jeu d’enfants. En tout cas, sur le plateau.   Retour à la case Départ Si le Monopoly de la Compta, développé par la société Form-en-Plus, n’est plus un jeu de société familial, il reste une histoire de famille. « Mon père avait commencé à commercialiser ce concept dans les années 80 », raconte Pascal Bru, le gérant. Parmi les premiers joueurs, …

Pour célébrer le lancement de sa nouvelle marque, Lumesse vous propose de remporter sur myrhline.com, du 31 mai au 6 juin 2011, un exemplaire du livre « Qui a volé mes talents ». Cette fable moderne met en avant l’importance de trouver, de faire évoluer et de motiver les salariés qui permettent aux entreprises d’affronter les changements, qu’ils soient technologiques, économiques ou sociaux.   Adopter les bonnes techniques de recrutement et de motivation pour retenir et développer ses talents « Pendant plus de 20 ans, j’ai travaillé dans le domaine du recrutement et de la gestion des talents. J’ai donc pu observer des …

Quand on a poursuivi un double cursus entre la France et la Roumanie, son pays d’origine, les vacances deviennent un luxe. Alors pendant l’été, Anca Strachinaru, lauréate des Trophées Juni’Or, ne s’accorde pas de répit ; elle retourne sur les bancs de l’école et y convie des étudiants de toutes nationalités. C’est pour la mise en place de la Summer School de Veolia que l’ANDRH l’a récompensée.    De la prison à Veolia « A mon arrivée en France, il y a 6 ans, je ne pouvais même pas ternir une conversation, à peine écrire un modeste mail », raconte Anca Strachinaru, avec …

Grâce à la mise en place de plusieurs partenariats, CSP Formation, 3ème organisme de formation professionnelle en France, intègre les serious games à ses formations afin de développer de véritables parcours qui favorisent la montée en compétences des stagiaires.   Les Serious Games : des jeux vidéo à vocation pédagogique de plus en plus plébiscités par les entreprises Les serious games gagnent du terrain dans les entreprises. Le développement des technologies graphiques et du virtuel fait peu à peu tomber les réticences sur cet outil longtemps considéré comme une distraction inconciliable avec le milieu professionnel. Prenant une part de plus …

Des experts se penchent sur le renouveau du groupe de gestion des talents. Une nouvelle marque haute en couleur pour une ambition réaffirmée. A l’occasion de la naissance de Lumesse le 10 mai 2011, Eric Gellé, Directeur Général de Lumesse France, confie : « Au-delà de ses nouvelles couleurs qui tranchent avec les classiques bleu – gris – vert du marché, Lumesse est plus qu’un changement de marque. Les salariés ont été interrogés pour créer une identité proche de nos valeurs, une entreprise à visage humain. Notre ambition ? Mettre davantage l’accent sur les individus et leur potentiel, et non pas uniquement sur la technologie. Notre …

Qu’est-ce qu’une formation de qualité ? La question fait partie des marronniers de la formation. Comment associer qualité et formation ? Comment évaluer une formation ? De quelle qualité parle-t-on ? Autant de question qu’il est difficile d’aborder tant les malentendus sont nombreux. Que peut-on en dire ?   Commençons par répondre à la question, pourquoi a-t-on besoin de parler de qualité de la formation ? Il s’agit d’abord d’un signal envoyé au marché pour en assurer le bon fonctionnement. Une formation de qualité peut être échangée à un prix plus élevé qu’une formation classique, encore faut-il être capable de catégoriser les formations. C’est la fiction …

Lorsque l’on pratique le recrutement jour après jour, on finit forcément par avoir ses petites manies et ses petites routines. La rédaction des annonces fait vraisemblablement partie de ces choses que l’on finit par faire de façon quasi mécanique… Et pourtant ! Personnellement, je suis convaincu qu’un bon recrutement commence invariablement par une bonne annonce ! Aujourd’hui, je vous propose donc de faire un point sur les 4 choses à faire ABSOLUMENT pour rédiger des annonces de recrutement plus efficaces :   #1 – Définissez vos besoins avec la plus grande attention Si vous ne définissez pas convenablement le profil …