La rédaction myRHline est partie à la rencontre de Quitterie du Réau, directrice des ressources humaines chez Michel et Augustin. L’enjeu ? En savoir plus sur la culture RH de l’entreprise alimentaire aux emballages roses et à la communication décalée. Une politique RH qui ne manque pas de piquant …
Gérer le stress au travail : stratégies RH
Le stress est une réponse naturelle et normale du corps. Cette réaction se produit suite à une situation perçue comme menaçante ou difficile. Au travail, le stress peut entraîner une baisse de la productivité, des conflits au sein de l’équipe, un taux d’absentéisme élevé et même des problèmes de santé …
Welcome pack : le guide pour accueillir vos nouveaux collaborateurs
Offrir un welcome pack aux nouveaux salariés est une pratique RH de plus en plus courante. Ce geste d’accueil fait partie intégrante de l’expérience collaborateur et contribue à la réussite de l’onboarding. Qu’est-ce que le welcome pack ? Quels sont les bénéfices de ce kit de bienvenue ? Comment concevoir …
En entretien, il vaut mieux ne pas critiquer son ancien employeur.
Il est souvent conseillé de ne jamais critiquer son ancien employeur en entretien. Cette interdiction absolue peut sembler contre-productive. Analysons pourquoi cette règle existe et si elle est toujours pertinente. Critique vs. Dénigrement Définition de la critique : Critiquer signifie émettre un jugement ou une opinion en soulignant des …
Prévention santé en entreprise : les salariés attendent des engagements
Arrêts de travail, désengagement, perte d’attractivité, érosion de la fidélisation… Depuis quelques années, les entreprises font face à différents enjeux découlant d’une relation au travail bouleversée. Alors que la question de la légitimité de la prévention santé en entreprise ne se pose plus vraiment, Predilife s’est intéressé à l’impact des …
La marque employeur Burger King : stratégie, style et impact
Burger King, l’une des plus grandes chaînes de restauration rapide au monde, est reconnue pour ses campagnes publicitaires innovantes et audacieuses. La marque employeur Burger King a également su développer une image forte et unique. Découvrez dans cet article comment l’entreprise développe son attractivité auprès des candidats et quelle stratégie …
- GEPP : On vous dit tout sur le remplaçant de la GPEC, la GEPP
- Test psychométrique, à quoi ça sert ?
- HRBP (HR Business Partner) : Fiche métier pour tout savoir sur cette fonction RH
- Salaire RH en France
- QVCT : quelles différences avec la QVT ?
- GPEC : Mettre en place un outil GPEC dans sa stratégie RH
- Qu’est-ce que le e-learning ? Définition et avantages
- Onboarding : définition, enjeux et tendances
- Soft skills : liste des compétences douces les plus recherchées
- Tout savoir sur la marque employeur : définition, leviers et stratégies
- Entretien annuel d’évaluation : comment bien le préparer et le réussir ?
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Quel est l’état de Santé Mentale des Salariés en France ? D’après le Baromètre de la Santé Mentale des Salariés de teale, le constat est alarmant : 1 salarié sur 2 en France estime ne pas avoir un niveau de stress gérable au travail 23% sont dans un état de santé mentale critique ou à risque de dépression 39% sont insatisfaits de leur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle 30% ont même envisagé de quitter leur entreprise pour préserver leur santé mentale. 6 éléments affectent ainsi le bien-être et la performance des équipes : L’état de santé mentale des …
Les secrets d’un onboarding parfait
Optimiser la gestion des équipes décentralisées : stratégies et bonnes pratiques
Est-ce la fin du Core HR tel qu’on le connaît ?
Instaurer une culture de l’apprentissage auprès des collaborateurs terrain : l’exemple du Laboratoire Sintyl
Saviez-vous que 97% des salariés estiment l’onboarding comme important ? Que 1 salarié sur 3 a déjà quitté son job à cause d’un mauvais onboarding ? Et que 36% des salariés continuent à consulter les offres d’emploi pendant leur intégration ? Un recrutement n’est jamais acquis avant la fin de la période d’essai. Pour la première fois en France, Ipsos a interrogé un panel de 800 salariés pour comprendre leurs attentes et frustrations lors de leur intégration en entreprise. Ces chiffres sont révélés dans le Baromètre de l’Onboarding publié par Workelo. Au programme : Décryptage des attentes des recrues …
LEAD THE FUTURE | La lettre de motivation : a-t-elle encore un avenir ?
Dans un monde où l’intelligence artificielle (IA) et les technologies évoluent à un rythme effréné, nombreux sont ceux qui s’interrogent sur le devenir des traditions professionnelles ancrées depuis des siècles. Parmi ces traditions, la lettre de motivation occupe une place de choix. Jadis considérée comme la clé d’entrée vers le …
T’as raté le coche, S01 E10 : Quand les salariés auront accès aux salaires de leurs collègues
Bienvenue dans le dixième épisode de la saison 1 de T’as raté le coche, intitulé : « Quand les salariés auront accès aux salaires de leurs collègues ». Dans cet épisode, nous plongeons dans une question brûlante du monde du travail : la transparence des salaires et ses implications. Comment …
T’as raté le coche, S01 E09 : Quand tu recrutes à la tête du client
Bienvenue dans le nouvel épisode de la saison 1 de « T’as raté le coche », intitulé : « Quand tu recrutes à la tête du client ». Dans cet épisode, nous plongerons au cœur d’un enjeu crucial et souvent sous-estimé dans les processus de recrutement : les biais cognitifs. Comment influencent-ils …
Bande de flippés : « J’ai peur de me planter de candidat.e »
Nous avons le plaisir de vous présenter « Bande de Flippés », le tout nouveau podcast produit et imaginé par L’Étincelle RH, en partenariat avec myRHline, le média d’actualité RH. Ce podcast décrypte les peurs des professionnels des Ressources Humaines (RH). On se retrouve aujourd’hui avec David, DRH de l’institut …
T’as raté le coche, S01 E08 : Quand la méditation s’invite en entreprise
Bienvenue dans le 8ème épisode de la saison 1 de T’as raté le coche, intitulé : « Quand la méditation s’invite en entreprise ». Dans cet épisode, nous allons explorer un sujet à la fois crucial et d’actualité : l’intégration de la méditation de pleine conscience dans le milieu professionnel. …
T’as raté le coche, S01 E07 : Quand les RH paniquent face aux projets digitaux
Bienvenue dans le 7e épisode de la saison 1 de T’as raté le coche, intitulé : « Quand les RH paniquent face aux projets digitaux ». Dans cet épisode, nous plongeons dans un sujet d’actualité brûlant : la réaction des RH face aux défis des projets digitaux, en particulier les …
La Prime de Partage de Valeur (PPV), ou plus précisément, son extension, fait partie des premières mesures annoncées par la majorité présidentielle…
Le baromètre Workelo sur l’onboarding révèle que 97 % des salariés considèrent cette phase comme essentielle. Mais, en parallèle, une large part…