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Si le télétravail était vu au départ comme le Graal par beaucoup de salariés, comme LA solution miraculeuse qui permettrait de concilier vie privée et vie professionnelle, dans les faits, son application subite et prolongée est loin d’être positive pour tous. Un récent sondage, réalisé par OpinionWay pour le cabinet Empreinte Humaine a montré que 44% des salariés étaient en situation de détresse psychologique. Charge mentale pachydermique, multi-tasking, pression, manque de contacts ou encore chômage partiel créent des risques de plus en plus élevés. La crise sanitaire a bousculé notre rapport aux autres, au monde et au travail. Et il …