Les nominations RH du mois d'octobre 2015

par La rédaction
 
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Dassault Systèmes (DS) : Directeur des ressources humaines Eurowest
Stéphanie Blavier est nommée directeur des ressources humaines Eurowest de Dassault Systèmes, à ce poste depuis octobre 2015, en remplacement d'Agnès Le Guern. Elle est sous la responsabilité directe de Frédéric Gautier, directeur des ressources humaines EMEA.
Stéphanie Blavier a notamment exercé les fonctions de directeur des ressources humaines au sein d'Ipsos.
 
 
Daher : Directeur des ressources humaines groupe
Jérôme Leparoux est nommé directeur des ressources humaines du groupe Daher, à ce poste depuis octobre 2015, en remplacement de Francis Etienne.
Jérôme Leparoux exerçait précédemment les fonctions de senior vice president resources & management development au sein d'Areva.

Air Liquide : Directeur des ressources humaines Innovation et Technologie
Agnès Le Guern est nommée directeur des ressources humaines Innovation et Technologie d'Air Liquide, à ce poste depuis octobre 2015.
Agnès Le Guern, 47 ans, master gestion des ressources humaines et MBA RH – mobilité internationale de l'ENS Cachan (2004), BS business engineering de l'EPF – Ecole d'ingénieurs (1992), a réalisé le parcours suivant :

  • 2012-2015 : Dassault Systèmes, directeur des ressources humaines France et Espagne.
  • 2009-2012 : GE Healthcare, human resources manager Services EMEA.
  • 2004-2009 : GE Money Bank, responsable des ressources humaines.
  • 2000-2002 : Vivendi, responsable marketing e-recrutement.
  • 1999-2000 : Consultant indépendant à New York.
  • 1996-1998 : Business Objects, responsable marketing.
  • 1995-1996 : Ilog, responsable commercial.
  • 1992-1995 : SDP-Sybase, responsable commercial Europe.

Action contre la faim : Responsable recrutement et mobilités
Thibault Ronsin est promu responsable recrutement et mobilités d'Action contre la faim, à ce poste depuis octobre 2015.
Thibault Ronsin, BTS assistant de gestion PME-PMI de l'AFTEC (2003), a réalisé le parcours suivant :

  • 2013-2014 : Action contre la faim, responsable ressources humaines et finances opérationnelles.
  • 2012-2012 : Première Urgence – Aide Médicale Internationale (PU-AMI), chargé des programmes Moyen-Orient.
  • 2011-2011 : Handicap International (au Pakistan), coordinateur urgence.
  • 2010-2011 : OIM (en Haïti), chef de projet gestion de camps de déplacés.
  • 2008-2010 : Triangle Génération Humanitaire (TGH, au Darfour, Soudan), coordinateur opérationnel Darfour, adjoint au chef de mission.
  • 2007-2008 : TGH (à Khartoum, Soudan), coordinateur administratif et financier.
  • 2003-2006 : Azureva, chargé de ressources humaines.?

Guerlain (groupe LVMH) : Directeur des ressources humaines
Emmanuelle Greth est nommée directeur des ressources humaines de Guerlain, à ce poste depuis septembre 2015, en remplacement d'Anne Gautier.
Emmanuelle Greth, 45 ans, DESS gestion des ressources humaines du CELSA (1995), maîtrise droit privé de l'université Paris-II (1994), a réalisé le parcours suivant :

  • 2013-2015 : Louvre Hotels Group, directeur des ressources humaines groupe.
  • 2008-2013 : Louvre Hotels Group, directeur des ressources humaines opérations.
  • 1999-2008 : Canal+, directeur des ressources humaines de Studiocanal puis directeur des ressources humaines à la direction technique des systèmes d'information.
  • 1997-1998 : Hewlett-Packard, chargé de recrutement.

 

Engie : Responsable du département Attraction des talents, Marque employeur et Relations académiques??
Anne-Emmanuelle Semin est promue responsable du département Attraction des talents, Marque employeur et Relations académiques du groupe Engie, à ce poste depuis septembre 2015. Elle est ainsi chargée de contribuer au développement de la notoriété et de l'attractivité du groupe, de façon à attirer les talents externes dont le groupe a besoin à l'échelle internationale.
Anne-Emmanuelle Semin a réalisé le parcours suivant :

  • 2012-2015 : Engie, human resources talent partner Nuclear Development division.
  • NC-2011 : Endel (groupe Engie), chargé de mission RH.

 

LCL (groupe Crédit agricole) : Directeur des services RH
Corinne Darbon-Lagay est promue directeur des services RH de LCL, à ce poste depuis octobre 2015.
Corinne Darbon-Lagay exerçait depuis 2012 la fonction de responsable du projet Centricité client à la direction Stratégie et Transformation.

 

Ipsen : Vice-président exécutif en charge des ressources humaines
Stéphane Bessette est nommé vice-président exécutif en charge des ressources humaines du groupe Ipsen, à ce poste depuis octobre 2015, en remplacement de Dominique Brard. Il est sous la responsabilité directe de Christel Bories, directeur général délégué. Il est ainsi en charge de la transformation du groupe et du développement et de la valorisation des talents et des compétences des collaborateurs. A ce titre, il rejoint le comité exécutif.
Stéphane Bessette, advanced management program de l'INSEAD (2000), ECAM Lyon (1990), IGS Paris, a réalisé le parcours suivant :

  • 2007-2015 : Sorin (à Milan), vice-président ressources humaines monde.
  • 2004-2007 : Sorin, directeur des ressources humaines Cardiac rhythm management.
  • 2002-2004 : Guerlain, directeur des ressources humaines.
  • 1993-2002 : Alstom Transport, différentes fonctions de ressources humaines.
  • 1990-1993 : Alcatel Telecom, production manager, puis responsable du développement RH.

 

 

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