Augmentation des cotisations de retraite dès le 1er janvier 2014

par La rédaction

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Hausse des cotisations vieillesse

Mardi 27 août 2013, Jean-Marc Ayrault a annoncé pour les salariés et les entreprises une hausse des cotisations vieillesse de sécurité sociale dès 2014, ainsi qu’un allongement de la durée de cotisation allant jusqu’à 43 ans en 2035.

Cette hausse se cumulera avec celle destinée à financer le dispositif carrières longues (augmentation des cotisations plafonnée des cotisations vieillesse de sécurité sociale sur 4 ans, fixé par le décret du 2 juillet 2012 et qui a commencé à s’appliquer depuis le 1er novembre 2012).

Hausse des cotisations de retraite complémentaire

Dans l’attente de cette nouvelle réforme des retraites, une hausse progressive cotisations de retraite complémentaire de 0,1 point est déjà prévue au 1er janvier 2014 et au 1er janvier 2015 (Accord national interprofessionnel du 13 mars 2013 sur les retraites complémentaires).

Cet été, l’AGIRC-ARRCO a fixé les taux et la répartition entre l’employeur et le salarié de la double hausse des cotisations de retraite complémentaire. (Circulaire Agirc-Arrco 2013-11 du 3 juillet 2013)

Taux de cotisation au 1er janvier 2014

Total

Salarié

Employeur

Non-cadres

T1

7,63

3,05

4,58

T2

20,13

8,05

12,08

Cadres

TA

7,63

3,05

4,58

TB

20,43

7,75

12,68

TC

20,43

Variable sur 20,00

0,29

0,14

Taux de cotisation au 1er janvier 2015

Total

Salarié

Employeur

Non-cadres

T1

7,75

3,10

4,65

T2

20,25

8,10

12,15

Cadres

TA

7,75

3,10

4,65

TB

20,55

7,80

12,75

TC

20,55

Variable sur 20,00

0,36

0,19

A quand un allègement du coût du travail ?

Le Premier Ministre a affirmé que la nouvelle hausse des cotisations vieillesse serait compensée par une diminution de la cotisation famille. Cette mesure sera inscrite dans le projet de loi de financement de sécurité sociale pour 2014.

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