Tendances RH

Le Prix Assist Manager vise à récompenser des projets menés par des assistantes autour de l’événementiel, les ressources humaines et l’éco-responsabilité.   Cette initiative lancée par La Convention Assist Manager (la journée professionnelle des assistantes et assistantes de direction) qui aura lieu le 19 mai 2011 a pour vocation de valoriser les compétences dans la gestion de projet et démontrer la véritable polyvalence du métier.     Marie-Christine Oghly, Présidente de l’association Femme chef d’entreprise, et marraine du Prix en témoigne : « Le métier d’assistante a beaucoup évolué,… le rôle d’assistante évolue vers celui d’un bras droit, … elle doit être …

Nomination et myrhline.com vous présentent les nominations RH du mois de janvier. Valorisez votre parcours professionnel, gagnez en visibilité en rejoignant la base de talents de notre partenaire Nomination, consultée chaque jour par les Entreprises et les Médias. Vous souhaitez annoncer votre Nomination ? Faites part de votre nomination Groupe TDF Directeur des ressources humaines du Groupe Ewa Brandt est nommée directeur des ressources humaines du Groupe TDF (ex-Télédiffusion de France), à ce poste depuis le 3 janvier 2011, en remplacement de Monsieur Jean-Louis Robin. Ewa Brandt, 50 ans, diplôme de l’IEP Paris (1988), maîtrise de lettres modernes, a réalisé …

Sacré Champion de France à deux reprises de patinage artistique, Frédéric Lipka est aujourd’hui Directeur Développement, Marketing et Communication chez Natixis Assurances. Pour en arriver à ce poste, il n’a pas slalomé entre les obstacles, mais les a affrontés, avec la persévérance et l’humilité du sportif de haut niveau. Histoire d’une reconversion préparée et réussie. Devenir cadre supérieur ou « jouer Holiday on Ice » C’est l’ultimatum qu’un directeur d’école posa un jour au jeune athlète. « Ce choix, je ne l’ai fait pas ; j’ai continué les deux », allègue aujourd’hui Frédéric Lipka. Un non-choix, qui loin de révéler une hésitation, s’est avéré une …

Le vert fait fureur, avec ses dépliants explicatifs, ses formations aux gestes écolo au bureau ; les actions de collecte de déchets entre collègues deviennent des événements médiatiques. Pourquoi les entreprises suivent-elles la tendance écolo ? Ni pour le coup de pub’, ni par réel intérêt pour l’environnement, d’après les acteurs du secteur. La prise de conscience relève davantage de l’obligation concurrentielle et de la réalité économique que de l’élan salvateur pour la planète.   Eco comme économies « Aujourd’hui, ne pas montrer son engagement pour le développement durable, c’est courir le risque de perdre des clients », constate Alexandre Pasche, directeur d’Eco&Co [1], …

Nomination et myrhline.com vous présentent les nominations RH du mois de décembre. Valorisez votre parcours professionnel, gagnez en visibilité en rejoignant la base de talents de notre partenaire Nomination, consultée chaque jour par les Entreprises et les Médias. Vous souhaitez annoncer votre Nomination ? Faites part de votre nomination   Laboratoire français du fractionnement et des biotechnologies Directeur des ressources humaines du Groupe Stéphane Valet est promu directeur des ressources humaines du Groupe LFB, en remplacement de Monsieur Jean-François Doré. Il a également intégré le comité de direction du Groupe. Stéphane Valet, 44 ans, de formation juridique et titulaire du …

L’assureur, qui vient de lancer Conjugo TNS, une offre prévoyance/santé conçue pour les besoins spécifiques des travailleurs indépendants, rappelle l’importance de se prémunir contre le risque durant sa vie professionnelle.   L’assureur Alico, désormais intégré au groupe MetLife, qui vient de lancer Conjugo TNS (une offre prenant en compte la grande variété des profils et des besoins des travailleurs non-salariés : artisans, commerçants, professions libérales, entrepreneurs individuels ou gérants majoritaires, conjoint collaborateur), met en garde contre l’absence d’information qui entoure parfois la prévoyance.   « La question de la garantie des retraites est au cœur des préoccupations, mais la couverture …

Depuis 2005, le A de DADS-U ne signifie plus Annuelle mais Automatisée. La télétransmission de la déclaration des données sociales unifiées a ouvert la voie à de nombreux avantages pratiques, assurant plus de sécurité par la non-multiplication des documents. Plus besoin de remplir des bordereaux, finis les doubles-saisies et le risque d’erreurs. La DADS-U est devenue un fichier informatique, directement extraite des logiciels de paie, transmise à tous les destinataires en un seul envoi et réalisée dans le respect d’un cahier des charges commun à tous les organismes sociaux et d’assurance (retraite, prévoyance, chômage, maladie…). A noter : La dématérialisation de …

Nomination et myrhline.com vous présentent les nominations RH du mois de novembre. Valorisez votre parcours professionnel, gagnez en visibilité en rejoignant la base de talents de notre partenaire Nomination, consultée chaque jour par les Entreprises et les Médias. Peugeot Scooters Directeur des ressources humaines Monsieur Edouard de Martene est promu directeur des ressources humaines de Peugeot Scooters (ex-Peugeot Motocycles), à ce poste depuis avril 2010, en remplacement de Monsieur Christian Pellet. Adia Directeur des ressources humaines Madame Marine Drocourt est nommée directeur des ressources humaines d’Adia (Groupe Adecco France), à ce poste depuis le 1er octobre 2010. A ce titre, …