Et si l’horoscope avait également une influence sur notre vie professionnelle et un impact sur notre employabilité ? Qapa.fr, 1er site d’emploi de « matching », a analysé les dates de naissance de plus de 10.000 demandeurs d’emploi afin de répondre à cette question. Des résultats surprenants, qui mettent en relief une véritable relation entre les saisons mais aussi entre employabilité, salaires et signes astrologiques. Méthodologie : analyses basées sur les données de plus de 10.000 demandeurs d’emploi depuis 2011 à fin avril 2015, répartis sur l’ensemble du territoire français. Années de naissance allant de 1950 à 1995 et répartition égale hommes/femmes. » De prime …
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CommuniquéDigitalisation RH, SIRH
Le nouveau terminal communicant de Bodet Software récompensé par un Red Dot Design Award
par La rédactionBodet Software, éditeur de solutions de gestion des temps et des Ressources Humaines, remporte un prix Red Dot Award 2015* pour son nouveau terminal communicant interactif Kelio Visio X7. Une prestigieuse récompense confirmant l’excellence du design de ce produit innovant. Kelio Visio X7, le terminal communicant interactif, conçu par Bodet Software et disponible sur le marché depuis mars dernier, a convaincu le jury du Red Dot Award. Ce dernier s’est d’ailleurs exprimé en ces termes : « le système de gestion des temps Kelio Visio X7 nous a impressionné par sa richesse fonctionnelle et l’intuitivité de son utilisation ». La …
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CommuniquéTendances RH
Carine Paugnat devient Directrice du Pôle Formation de Wolters Kluwer France
par La rédactionAvec plus de 17 ans d’expérience dans le secteur de la formation professionnelle, Carine Paugnat prend la tête du Pôle Formation de Wolters Kluwer France et apporte son savoir-faire en matière de développement d’activités et de management d’équipes pluri disciplinaires. Juriste de formation – titulaire d’un DESS en droit social et relations sociales dans l’entreprise – Carine Paugnat a consacré toute sa carrière au développement et à la commercialisation d’offres de formation et conférences. Après des débuts au sein des Rencontres d’Affaires, elle acquiert une expérience diversifiée de la formation professionnelle chez Comundi (Reed Business Information) où elle a …
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CommuniquéGestion et Management des Talents
Evaluation professionnelle : Mode d'emploi
par La rédactionLes entretiens d’évaluation professionnels sont souvent perçus comme une épreuve, tant par le manager que par le salarié. Pourtant, ce n’est pas l’évaluation elle-même qui génère cette perception négative mais davantage son utilisation et le jugement porté sur la personne. Comment identifier le besoin de l’évaluation et construire la démarche ? De quelle façon communiquer, questionner, analyser et gérer les non-dits ? Sur quels critères décider ? Comment restituer l’entretien ? Véritable mode d’emploi de l’évaluation illustré par de nombreux exemples, cet ouvrage deviendra votre outil quotidien, facile et efficace, pour répondre autrement à la performance, de façon plus structurée, positive et collective. …
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CommuniquéGestion et Management des Talents
L'humour au bureau vu par la génération 2.0
par La rédactionL’humour fait partie intégrante de notre vie, il est présent pour attirer l’attention avec un certain recul sur des aspects plus ou moins réels de notre quotidien ou d’une expérience passée. L’utilisation de l’humour au bureau peut être risquée mais aussi un véritable vecteur de message positif. Nous savons tous que le rire est bon pour la santé, mais qu’il peut être aussi positif pour le travail. D’après une étude réalisée par l’université de Leuven et par des chercheurs néerlandais sur l’utilisation de l’humour dans un cadre professionnel : » Les blagues au travail augmentent le plaisir de travailler et …
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Le projet de loi relatif au dialogue social et à l’emploi porté par le Ministre du Travail François Rebsamen prévoit de déconstruire, entres autres, les outils fondamentaux de l’égalité professionnelle entre femmes et hommes. Les inégalités professionnelles et salariales entre femmes et hommes sont pourtant toujours d’actualité : les femmes gagnent encore 27% de moins que les hommes, leurs carrières sont freinées par la maternité, elles occupent 80% des emplois à temps partiel et restent minoritaires dans les emplois cadres malgré un niveau moyen de formation supérieur aux hommes. Les inégalités professionnelles sont l’expression de la domination masculine; elles …
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CommuniquéRecrutement
Epitech facilite l’accès à l’International de ses étudiants en signant un partenariat avec TechMeAbroad
par La rédactionLes étudiants et Anciens d’Epitech auront désormais un accès privilégié à des centaines d’offres de stage et d’emploi à l’étranger. Epitech, l’école de l’innovation et de l’expertise informatique, annonce aujourd’hui un partenariat avec la plateforme de recrutement TechMeAbroad, pour permettre à ses élèves et Anciens d’acquérir une expérience à l’étranger. « Dans un monde globalisé, on ne peut prétendre à une carrière de haut niveau sans une dimension internationale, et nos étudiants et Anciens cherchent grandement à travailler à l’étranger. Néanmoins, intégrer une entreprise à l’International peut s’apparenter à un parcours du combattant lorsqu’un visa est exigé. TechMeAbroad apporte la solution en …
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CommuniquéDigitalisation RH, SIRH
L’expérimentation de Beinwork pour accompagner le déploiement du télétravail est généralisée à l’ensemble du Groupe La Poste
par La rédactionL’expérimentation de l’application web de gestion de travail à distance Beinwork, en test restreint au sein de la branche Courrier depuis le mois d’octobre 2014, est généralisée à l’ensemble du Groupe La Poste dès le mois de mai 2015 pour accompagner les managers dans la mise en place du télétravail ou du travail à distance. Deux ans après la signature de l’accord relatif au télétravail à La Poste (Juin 2013), le groupe souhaite s’appuyer sur Beinwork pour compléter le dispositif de télétravail avec un outil de pilotage, qui permettra de répondre à une attente forte des managers autour de …
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CommuniquéDigitalisation RH, SIRH
Le tour de France de Bodet Software et Meilleure Gestion
par La rédactionMeilleure Gestion et Bodet Software, entreprises leaders de l’univers RH, donnent le coup d’envoi d’une série de conférences à Paris et en région destinées aux DRH et DSI et consacrées à la gestion des temps dans la politique RH des entreprises. Au programme de ces matinées SIRH, les enseignements du dernier Baromètre RH Bodet Software/ Le CXP, la présentation des best practices d’entreprises clientes et le témoignage d’une responsable des ressources humaines. Les résultats du Baromètre RH Les conférences débuteront par la présentation en avant-première des résultats de l’enquête Bodet Software/ Le CXP réalisée en ligne au dernière trimestre 2014 …
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CommuniquéTendances RH
Le groupe Up lance Appli'CE, la première solution de l'Economie Sociale et Solidaire qui facilite la gestion des Comités d'Entreprise
par La rédactionLe Groupe Up (ex-Groupe Chèque Déjeuner) lance une solution 100% web pour faciliter la gestion des Comités d’Entreprise : Appli’CE. Cette plateforme innovante, simplifie toutes les missions des élus de CE : comptabilité, attribution des droits aux bénéficiaires, catalogue d’activités (loisirs, culture, vacances, vie pratique…). Le groupe Up, dont la maison-mère est une coopérative qui appartient à ses salariés, met ainsi les valeurs de l’Economie Sociale et Solidaire (ESS) au service de l’innovation des Comités d’Entreprise. Appli’CE, une solution créée en co-construction avec les Comités d’Entreprise Appli’CE est le fruit d’une collaboration entre le groupe Up, des professionnels des activités des CE et plusieurs Comités d’Entreprise. Durant une année, les Comités d’Entreprise pilotes ont co-construit, avec le groupe Up, une solution qui respecte …
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Vous êtes créateur d’entreprise ou chef d’une entreprise de petite ou de moyenne taille et vous avez décidé de recruter. C’est une bonne nouvelle ! En plus vous avez de nombreux atouts à proposer aux candidats : potentiel d’évolution au sein de votre entreprise, polyvalence du poste, agir au coeur de l’entreprise, avoir un impact important de son travail, simplicité des échanges et prises de décision. Bref, des atouts qui font la différence. Aujourd’hui, les jeunes talents se tournent de plus en plus vers des PME pour toutes ces raisons. Voici les 10 étapes à suivre qui vont vous permettre …
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CommuniquéDigitalisation RH, SIRH
Softcorner continue son expansion sur le marché du logiciel de « seconde main » !
par La rédactionEn France, le pourcentage des licences non utilisées représente près de 25% du budget logiciel des entreprises. Acquérir un logiciel de « seconde main » permet de réduire les dépenses de 40 à 70% sur le prix éditeur et de maîtriser le budget IT: c’est le Software Asset Remarketing. Ce marché de l’occasion pour les logiciels est récent en France et en Europe. Il représente une mine d’économies pour les grandes et moyennes entreprises. Les logiciels sont des actifs qui ont de la valeur, ils peuvent donc être vendus, aujourd’hui c’est possible, c’est sûr et c’est facile ! Softcorner, une start-up en plein croissance Créée …