Tendances RH

  • 20% des entreprises sont dotées d’une structure dédiée à la communication managériale et 33% ont intégré la fonction dans une mission élargie à l’amélioration des pratiques managériales. Et ce, depuis moins de 2 ans, pour plus de 40% d’entre elles. Les entreprises se mobilisent majoritairement autour de deux chantiers : le développement des compétences managériales (57%) et l’optimisation des vecteurs de communication spécifiques aux managers (45%) – Coté communication, on constate une généralisation des supports et vecteurs d’information dédiés spécifiquement à la communauté managériale pour 75% des entreprises répondantes : si les conventions ou séminaires managers sont ainsi devenus des …

  • Les cabinets Leyton, acteur majeur du conseil opérationnel en amélioration de la performance financière et JLO Conseil, spécialiste des Ressources Humaines Responsables, poursuivent le développement de leur offre en nouant un partenariat stratégique. Ce partenariat répond à l’ambition commune des deux cabinets d’accompagner plus largement leurs clients dans la mise en place d’une gestion des Ressources Humaines performante et responsable. Il se matérialise principalement par la commercialisation d’une offre conjointe qui doit permettre aux entreprises d’améliorer leur politique de Ressources Humaines tout en dégageant de nouvelles marges de manœuvre financières pour la soutenir.    Un contexte social et règlementaire qui …

  • Nomination et myrhline.com vous présentent les nominations RH du mois de novembre. Valorisez votre parcours professionnel, gagnez en visibilité en rejoignant la base de talents de notre partenaire Nomination, consultée chaque jour par les Entreprises et les Médias. Peugeot Scooters Directeur des ressources humaines Monsieur Edouard de Martene est promu directeur des ressources humaines de Peugeot Scooters (ex-Peugeot Motocycles), à ce poste depuis avril 2010, en remplacement de Monsieur Christian Pellet. Adia Directeur des ressources humaines Madame Marine Drocourt est nommée directeur des ressources humaines d’Adia (Groupe Adecco France), à ce poste depuis le 1er octobre 2010. A ce titre, …

  • Afin de mieux cerner l’évolution des pratiques de l’externalisation des RH, Demos Outsourcing, filiale de Demos spécialisée dans l’externalisation de la gestion de la formation, et l’EOA France (European Outsourcing Association) ont lancé conjointement en septembre dernier une grande enquête sur l’Externalisation des fonctions RH en France. Les résultats ont été présentés le 23 novembre dernier. Démarche et méthodologie   L’enquête s’est déroulée entre le 21 septembre et le 5 novembre 2010 par un envoi d’emailing à destination des décideurs d’entreprises (DG, DAF, DRH, Responsables paie, recrutement, SIRH et Formation, Acheteurs) de plus de 150 salariés. Les priorités de la …

  • Nomination et myrhline.com vous présentent les nominations RH du mois d’octobre. Valorisez votre parcours professionnel, gagnez en visibilité en rejoignant la base de talents de notre partenaire Nomination, consultée chaque jour par les Entreprises et les Médias. Vous souhaitez annoncer votre Nomination ? Faites part de votre nomination Virgin Stores Directeur des ressources humaines Madame Marie Rouen est nommée directeur des ressources humaines de Virgin Stores (Hachette Distribution Services, Groupe Lagardère), en remplacement de Madame Marine Drocourt. Marie Rouen, 38 ans, titulaire d’une maîtrise de droit, a précédemment dirigé les ressources humaines de la Comédie française. Auparavant, elle a exercé au sein …

  • Le déménagement d’une entreprise est toujours une source de stress pour les salariés et cette période est propice pour que les tensions s’expriment. Pour apaiser les esprits et faciliter l’intégration de l’ensemble des salariés dans les nouveaux locaux, Amsycom conseille vivement d’élaborer un livret d’accueil, qui les rendra opérationnels plus rapidement et qui donnera, à tous, le même niveau d’informations.    Un nouvel environnement La vigilance est particulièrement de mise dans le cas d’une entreprise quittant un centre ville. Le livret devra en effet insister sur tous les moyens d’accès possibles en transports en commun et rendre le nouvel emplacement …

  • Qu’est ce que la valeur Travail ? Qu’elle devienne grande cause nationale et nouvel ordre moral avec le désormais fameux « Travailler plus pour gagner plus » ou vue comme une simple valeur métrique, elle a subi de nombreuses évolutions, définitions, représentations. Témoin privilégié des évolutions sur le travail, la Société Française de Coaching, première organisation professionnelle représentative du coaching en France, aborde cette question dans son ouvrage «Devenir du travail, devenir du coaching » publié cet été.   Peut-on considérer le travail comme une valeur ? Comment définir le travail ? Quel est l’impact de notre propre vision du …

  • Hudson, leader mondial du conseil en recrutement et du conseil en ressources humaines, s’est interrogé sur le futur des professionnels de la finance. Crise économique oblige, les Directeurs Financiers (CFO) deviennent, non seulement les garants de la rentabilité de l’entreprise, mais aussi de sa réputation toute entière. Ils sont la voix de l’entreprise, chargés non seulement de rassurer les parties prenantes, mais aussi d’attirer des investissements. Leurs rôles et leurs compétences changent et évoluent tant en interne qu’en externe. Les anciennes barrières entre les départements financiers et la Direction Générale d’une entreprise tendent à disparaître et le profil d’un bon …

  • BaromètreRH.com est le 1er baromètre de la fonction Ressources Humaines à s’intéresser tant aux PME qu’aux grands groupes français. La finalité de ce Baromètre est de répondre à la question suivante : Quel DRH êtes-vous ? Cette troisième édition revient sur l’organisation du travail d’un DRH, ses outils, ses contraintes et son rôle pour 2010. My RH Line a rencontré Emilie Dion, Chef de produit Marketing, Bodet Software afin de décrypter les tendances 2010. Le 1er baromètre RH a été élaboré en janvier 2008 suite à un partenariat entre la société Bodet et l’ESSCA, Ecole de Management d’ Angers. L’objectif …

  • Nomination et myrhline.com vous présentent les nominations RH de la rentrée. Valorisez votre parcours professionnel, gagnez en visibilité en rejoignant la base de talents de notre partenaire Nomination, consultée chaque jour par les Entreprises et les Médias. Vous souhaitez annoncer votre Nomination ? Faites part de votre nomination Sita Centre-Ouest Directeur des ressources humaines Madame Christel Perrier est nommée directeur des ressources humaines de Sita Centre-Ouest, à compter du mois de septembre 2010, en remplacement de Monsieur Claude Chambard. Groupe Accor Directeur des ressources humaines Monde Madame Anne-Marie Cambourieu est nommée directeur des ressources humaines Monde du Groupe Accor (Groupe Accor), à …

  • Si les DRH sont convaincus que l’accompagnement des cadres dans leurs nouvelles fonctions est un enjeu important, 70% déclarent ne pas avoir pour autant une bonne visibilité sur les prises de poste. A l’exception, toutefois, de celles des dirigeants et des cadres supérieurs : 88% des DRH interrogés estiment avoir une « visibilité satisfaisante » ou « plutôt satisfaisante » des prises de poste pour cette catégorie de cadres.   Lorsque les cadres sont recrutés à l’extérieur, les résultats des prises de poste sont bien inférieurs aux attentes ou se sont soldés par des échecs 1 fois sur 4, que ce soit dans la catégorie …

  • Retour sur investissement conséquent, rapidité, efficacité et simplicité de traitement de l’information ou de l’archivage… l’intérêt de la dématérialisation des documents et processus RH va bien au-delà du seul souci environnemental. Pourtant, face à la résistance de certains, hommes et processus, la « Culture Zéro Papier » se fait attendre.   De la législation à l’application Depuis la loi du 13 mars 2000 [1], la législation accorde au document numérique la même valeur qu’au support papier. « Sous réserve que puisse être dûment identifiée la personne dont il émane et qu’il soit établi et conservé dans des conditions de nature à …