AMOA SIRH : de quoi parle t-on ? myRHline, le média des ressources humaines, reçoit Karine Skoric Consultant AMOA SIRH en freelance et Arnaud Michel, fondateur du cabinet Temps d’Avance spéciliste de l’AMOA SIRH des projets de Gestion des temps et d’activé (GTA). Tous les deux spécialistes en AMOA SIRH, …
La compétence dans les entreprises est un concept très complexe à manipuler. Dans ce contexte, la gestion des compétences est un levier central qui permet d’identifier les compétences critiques afin de piloter une stratégie de formation et/ou de recrutement adaptée. Les Internal talent marketplace permettent d’avoir un panorama complet et …
à l’ère du digital Entre digitalisation et pandémie, manager les collaborateurs en 2021 est un défi, qui amène à revoir les modes de travail et de collaboration pour retrouver le sens du collectif. Comment engager les équipes dans un contexte ou le distanciel révolutionne le quotidien ? Thomas cornet, cofondateur …
Tout employeur est dans l’obligation de remettre un bulletin de paie tous les mois à ses salariés. Il peut être délivré au format papier ou numérique. Il n’existe pas de format obligatoire à ce jour, mais dans le cadre de la simplification de la gestion de la paie, le bulletin …
Avec la santé mentale des salariés au cœur du dialogue en entreprise et dans les actualités, le bien-être des salariés est plus que jamais une préoccupation prioritaire. Avec deux études, Oracle s’est penché sur la façon dont l’intelligence artificielle peut améliorer le bien-être des salariés. Sylvain Letourmy, Directeur des stratégies …
Le Covid-19 a obligé les entreprises à faire preuve d’une grande réactivité, à s’adapter dans l’urgence et parfois à innover. La transformation digitale RH prend tout son sens dans cette période et les professionnels RH sont en 1ère ligne pour mener ses projets. Pour en débattre, nous avons reçu Geoffroy …
Au programme de ce webi-café RH dédié à la paie Entre chômage partiel, arrêts de travail, modification des horaires, … Comment les opérateurs de paie font-ils face à la crise actuelle et quelles sont les solutions proposées pour aider les entreprises (faciliter le remboursement de l’activité partielle par exemple). Nous …
