08/12/26
Un bon commercial chez votre concurrent réussira-t-il chez vous ? Pas nécessairement ! Les compétences qui font la réussite dans un poste dépendent aussi des missions, de l’environnement et des spécificités de chaque organisation.
Alors, comment recruter des collaborateurs qui seront performants, s’épanouiront dans leur poste et s’inscriront dans la durée ? Comment limiter les erreurs de recrutement et le turnover en évaluant les compétences qui comptent vraiment dans votre contexte ?
Au travers des retours d’expérience de Steve Desprez, Responsable RH chez bofrost, et d’Arnaud Trenvouez, Responsable R&D chez PerformanSe, bénéficiez de conseils et bonnes pratiques pour :
- identifier les compétences clés pour un poste
- construire un référentiel adapté à vos enjeux
- le traduire en un outil d’évaluation pour sécuriser vos recrutements.
Un webinar concret pour recruter au-delà du CV, mieux détecter les potentiels et favoriser des recrutements réussis et durables
Intervenants :
- Steve Desprez, Responsable RH, bofrost
- Arnaud Trenvouez, Responsable R&D, PerformanSe