Xerox, en partenariat avec Adecco et le Groupe IGS, a lancé vendredi 16 septembre une école de vente avec pour objectif de permettre à son réseau de concessionnaires d’Ile-de-France de poursuivre ses efforts de recrutement.
En février dernier, Xerox lançait en collaboration avec le cabinet Spring, filiale du groupe Adecco, une vaste campagne de recrutement proposant 200 postes de commerciaux en CDI. Dans le prolongement de cette initiative et avec pour ambitions de promouvoir les métiers de la vente auprès des jeunes et d’accompagner ses concessionnaires à la recherche de nouveaux talents, Xerox s’associe à Adecco, le leader des solutions emploi, et au Groupe IGS, acteur majeur de l’enseignement et de la formation, pour créer sa nouvelle école de vente appelée Sales Academy Xerox Partner.
La promotion 2016-2017 se compose de 25 étudiants amenés à suivre un cursus diplômant d’un an en alternance. Au sein du CIEFA, centre de formation en alternance du Groupe IGS, ils préparent le bachelor de l'ICD, l’école de commerce et de marketing du Groupe IGS (Paris 10ème). Ils bénéficient de 510 heures de formation, dont 110 heures spécifiques à Xerox, et suivent le rythme d’alternance suivant : trois semaines en concession, une semaine à l’école. A l’issue de leur formation, ces jeunes auront la possibilité d’être embauchés en CDI en tant qu’attachés commerciaux dans l’une des 16 concessions Xerox en Ile-de-France participant à ce programme.
Le sourcing et le recrutement des candidats ainsi que la gestion administrative et juridique (contrat, suivi des heures, paie, etc.) sont assurés par Adecco, qui fournit aux concessionnaires une prestation clé en main, leur permettant ainsi de se concentrer sur leur rôle et objectif : la formation terrain et l’accompagnement des étudiants. De son côté, Xerox coordonne l’ensemble du projet et veille à sa réussite.
« L’ouverture de cette école de vente répond à la demande des chefs d’entreprises eux-mêmes, toujours à la recherche de nouveaux talents dans le secteur de la vente, » explique Valérie Stival, à la tête du réseau de distribution de Xerox France. « Nous sommes ravis de renforcer notre collaboration avec Adecco et particulièrement fiers de l’implication de notre réseau de concessionnaires sans qui ce projet n’aurait pu aboutir. »
« Acteur engagé pour l’emploi des jeunes, nous militons en faveur du développement de l’alternance. Notre ambition est ainsi d’agir concrètement afin de rapprocher le monde de l’éducation du monde de l’entreprise. Le partenariat avec Xerox s’inscrit parfaitement dans cette dynamique » déclare Philippe Martinez, Directeur Général d’Adecco France.
« C’est un grand honneur pour nous d’avoir été choisi par Xerox dans le cadre de son école de vente et de participer à son succès. » précise Jean-Philippe Leroy, Directeur Général Adjoint en charge de l’apprentissage et de l’alternance au sein du Groupe IGS
A propos de Xerox
Xerox contribue à transformer la manière dont le monde travaille. Grâce à notre expertise en matière d’imagerie, de processus métiers, d’analyse de données, d’automatisation et nos connaissances des comportements utilisateurs, nous façonnons les flux de travail afin d’améliorer la productivité, l’efficacité et la personnalisation. Nos collaborateurs, conçoivent des innovations significatives et proposent des services d’optimisation des processus métier, des équipements d’impression, des logiciels et des solutions qui font réellement la différence pour nos clients, et leurs clients, dans plus de 180 pays. Le 29 janvier 2016, Xerox a annoncé son intention de se séparer en deux entreprises indépendantes et cotées en bourses : Xerox Corporation, qui regroupera les activités de Document Technology et de Document Outsourcing et Conduent Incorporated, une entreprise spécialisée dans les services d’optimisation des processus métier. La séparation devrait être finalisée d'ici la fin de l'année 2016.
A propos du Groupe Adecco
Le Groupe Adecco est un Groupe d’emploi, leader mondial des services en ressources humaines. En France, le Groupe Adecco couvre tous les champs de l’emploi. Le placement de candidats intérimaires, cœur du métier, s’est enrichi de compétences spécifiques : conseil en recrutement et organisation, intérim spécialisé, recrutement de cadres, formation, gestion du capital humain, externalisation de services, remise à l’emploi, en s’appuyant sur un ensemble de marques expertes dans leur domaine : Adecco, Adecco Training, Réseau Adecco Insertion, Adecco Medical, PmSm, RH Santé, Ajilon Call Center Services, Ajilon Events, Altedia, Lee Hecht Harrisson (LHH), Badenoch & Clark, Spring, euro engineering, Modis et Pontoon. Avec 5100 collaborateurs permanents et un réseau de 1000 agences, le Groupe Adecco France délègue 130 000 collaborateurs intérimaires chaque semaine auprès de 31 000 entreprises clientes. Le Groupe a réalisé en 2015 un chiffre d’affaires de 4,7 milliards d’euros.
A propos du Groupe IGS
Le Groupe IGS est une fédération d’associations indépendantes à but non lucratif (loi 1901) créée en 1975. Il a pour vocation la formation initiale et continue, l’alternance, l’apprentissage et l’insertion professionnelle, et décline 9 filières de compétence et d’expertise métiers. Cet acteur majeur de la formation, de l’emploi et du développement des compétences bénéficie d’une triple implantation en France – Paris, Lyon, Toulouse – et à l’international – Dublin, Shanghai, Casablanca. Le Groupe IGS forme chaque jour 14 000 personnes dont 6 100 alternants et apprentis, qui rejoignent ainsi un réseau de 63 000 anciens.