10/12/24
Ce webinaire présente les meilleures pratiques d’onboarding recommandées par Remote pour optimiser l’acquisition et la rétention de talents dans un environnement à distance.
Lorsqu’il est bien réalisé l’onboarding à distance permet d’accélérer les délais de recrutement et permet d’intégrer les nouveaux collaborateurs dans l’entreprise en quelques jours plutôt que quelques semaines.
Thèmes abordés :
-Onboarding administratif: outil pour remplir les obligations légales
-Quelles pratiques d’onboarding permettent d’augmenter l’engagement des équipes en télétravail
-Comment un onboarding réussi permet d’accélérer la productivité
-Comment un onboarding réussi permet de renforcer la culture d’entreprise dans un environnement en télétravail
À propos de Remote
Remote est une entreprise spécialisée dans la gestion des équipes internationales. Elle offre des services complets pour embaucher, gérer et payer des employés et des freelances dans le monde entier, sans nécessiter de présence juridique locale. Ses solutions incluent la gestion de la paie, des avantages sociaux, la conformité RH, et des outils pour faciliter les processus administratifs. L’entreprise valorise la bienveillance, l’innovation, la transparence, l’ambition et l’excellence, avec une équipe distribuée à l’échelle mondiale pour soutenir ses clients.
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