Formation digitale : découvrez quel est le meilleur moyen pour retenir et attirer vos talents

par Laurène Boussé
Le désengagement des talents est un véritable défi pour les entreprises. À la recherche de sens, de reconnaissance et de liberté, de nombreux collaborateurs sont peu à peu désengagés et finissent par démissionner. Pour répondre à cette problématique, la formation apparaît comme la solution. Mais, avec quels outils ? Pour quel impact ? Julien Huelvan, CEO et cofondateur de Beedeez nous en dit plus dans le webinaire du mercredi 11 mai 2022.   À l’origine du désengagement des talents Un contexte de mutations sociales, économiques et technologiques Il y a encore quelques années, exercer un métier stable et être bien rémunéré était considéré comme un privilège. Cependant, la société et le marché de l’emploi sont en pleine mutation (bouleversements technologiques, crise sanitaire, sociale, écologique, géopolitique…).  Le désengagement des talents est une problématique dont les entreprises s’emparent petit à petit. En effet, les professionnels des ressources humaines font face à une ...
344 vues
Le désengagement des talents est un véritable défi pour les entreprises. À la recherche de sens, de reconnaissance et de liberté, de nombreux collaborateurs sont peu à peu désengagés et finissent par démissionner. Pour répondre à cette problématique, la formation apparaît comme la solution. Mais, avec quels outils ? Pour quel impact ? Julien Huelvan, CEO et cofondateur de Beedeez nous en dit plus dans le webinaire du mercredi 11 mai 2022.   À l’origine du désengagement des talents Un contexte de mutations sociales, économiques et technologiques Il y a encore quelques années, exercer un métier stable et être bien rémunéré était considéré comme un privilège. Cependant, la société et le marché de l’emploi sont en pleine mutation (bouleversements technologiques, crise sanitaire, sociale, écologique, géopolitique…).  Le désengagement des talents est une problématique dont les entreprises s’emparent petit à petit. En effet, les professionnels des ressources humaines font face à une ...