dimanche, 20 septembre 2026
  • KIT MÉDIA 2026
  • Contact
myRHline
Influence RH leader
  • Actualités RH
  • Livres Blancs
  • Études RH
  • Agenda RH
  • Annuaire
  • Replay Webinar
  • Podcast RH
  • Newsletter RH
CommuniquéTendances RH
0FacebookTwitterPinterestLinkedinEmail

Un véritable succès pour ce premier Salon du Coaching pour le Développement Professionnel organisé par Monkey tie !

par La rédaction 15 septembre, 2016
15 septembre, 2016 199 vues
Influence RH leader
0FacebookTwitterPinterestLinkedinEmail
Monkey tie, leader du matching affinitaire pour le recrutement et la mobilité interne à travers des solutions Saas dédiées pour les entreprises, mais également plateforme grand public www.monkey-tie.com – qui ambitionne de donner à tous les mêmes chances de s’épanouir grâce au développement professionnel -, organisait samedi 3 septembre 2016 la première édition du Salon du Coaching pour le Développement Professionnel.

 

Une franche réussite
Pas moins de 450 visiteurs se sont rendus au Salon pour rencontrer les 27 coachs présents, disposés à leur donner toutes les clés menant au bonheur au travail.
Divisés en quatre pavillons – Développement Personnel, Développement Professionnel, Efficacité & Productivité et Recrutement & Carrière – les coachs ont rencontré des actifs en poste, en veille ou recherche individuellement dans leurs stands respectifs puis sur des ateliers interactifs comme “Booster ses compétences et sa confiance en soi”, “Emotions et travail sont-ils compatibles ?”, “Entretenir ses réseaux” ou encore “Apprendre à bien s’exprimer, convaincre et captiver son auditoire”.
Cette première édition placée sous le signe de la bienveillance s’est déroulée dans une ambiance ludique et positive avec une délicate touche de générosité.

 

La personnalité au coeur de l’événement
Toujours dans sa mission principale de donner à tous les mêmes chances de s’épanouir dans la vie professionnelle, Monkey tie a poussé le concept plus loin et matérialisé son rôle de guide. Grâce à son équipe de coachs certifiés, la startup offrait la possibilité à ces visiteurs de développer leur employabilité en découvrant et analysant leur atout : leur personnalité. Une occasion inédite pour eux de faire un point sur leur carrière et une analyse personnalisée de leur vie professionnelle.
 
Monkey tie a concrétisé son envie de donner à tous ceux qui le souhaitaient, les outils pour optimiser leur employabilité et harmoniser leurs envies avec leurs compétences.
 

Newsletter RH

Abonnez-vous à notre newsletter pour rester au courant des actualités RH et des tendances et recevoir nos livres blancs, guides et plus !
loader

Rechercher dans les articles RH

Newsletter RH

loader

Agenda RH

  • Voir tout
  • 22septembreThe HR Influence Event

influence RH pavé

Études RH

Voir tout
  • Observatoire des Fragilités du Travail 2026

    19 juin, 2026
  • Baromètre Digitalisation RH & IA 2026

    7 juin, 2026
  • Cartographie GTA : Benchmark 2026

    13 février, 2026

Replay Webinar RH

Voir tout
  • IA RH : comment transformer les données en décisions...

    19 septembre, 2026
  • Comment relier compétences, objectifs et performance ?

    18 septembre, 2026
  • Fragilités du travail : santé mentale, management, charge de...

    24 juillet, 2026
  • Changement climatique et santé au travail : protéger les...

    8 juillet, 2026
  • L’IA en recrutement : efficacité oui, sourcing sauvage non...

    26 juin, 2026
  • Télétravail : les idées reçues qui coûtent cher

    4 juin, 2026

Actualités RH

Voir tout
  • La SPA détourne les codes du recrutement avec Welcome to the Jungle

  • IA RH : comment transformer les données en décisions utiles ?

  • Silae accélère sa stratégie de plateforme avec Cegid et Edenred

  • Comment relier compétences, objectifs et performance ?

  • Protections périodiques en entreprise : le détail qui change l’expérience collaboratrice

CoachingCompétences des collaborateursDéveloppement professionnelEmployabilitéMatching affinitaireMonkey tieRHVie professionnelle
0 FacebookTwitterPinterestLinkedinEmail

Articles RH relatifs

7 mai, 2025

My Silae : Une Révolution dans la Gestion...

7 mars, 2024

La fonction RH face aux enjeux écologiques et...

21 novembre, 2025

RHévolution digitale

14 octobre, 2024

T’as raté le coche : Les secrets pour...

26 mars, 2024

ETUDE IA ET RH : LES PRINCIPAUX ENSEIGNEMENTS

27 janvier, 2025

Calendrier RH 2025

Laisser un commentaire

Enregistrez mon nom, mon e-mail et site web dans ce navigateur pour la prochaine fois que je laisse un commentaire.


La période de vérification reCAPTCHA a expiré. Veuillez recharger la page.

dimanche, 20 septembre 2026
  • Partenaires RH
  • Devenir auteur RH
  • Contact
  • Mentions Légales
  • Politique de Protection des Données Personnelles
  • Politique de cookies (UE)
  • Kit média 2026
Footer Logo
  • Facebook
  • Twitter
  • Instagram
  • Linkedin
  • Youtube
© DESIGN RH 2025 – Tous droits réservésLe média des Ressources Humaines. Toute l’actualité pour les DRH : recrutement, processus RH, QVT, GPEC, marque employeur, RSE, social, droit du travail, formation, elearning, développement des compétences
  • Facebook
  • Twitter
  • Instagram
  • Linkedin
  • Youtube
myRHline
  • Actualités RH
  • Livres Blancs
  • Études RH
  • Agenda RH
  • Annuaire
  • Replay Webinar
  • Podcast RH
  • Newsletter RH
  • KIT MÉDIA 2026
  • Contact
myRHline
  • Actualités RH
  • Livres Blancs
  • Études RH
  • Agenda RH
  • Annuaire
  • Replay Webinar
  • Podcast RH
  • Newsletter RH
  • KIT MÉDIA 2026
  • Contact