En fin d’année dernière, UPANDGO lançait un nouveau support de formation au handicap en entreprise baptisé « Franchir le Cap du Handicap », en collaboration avec les Clubs Entreprises et Handicap du MEDEF. Il se présente sous la forme d’un dessin animé et a déjà conquis de nombreuses entreprises comme Boiron, Arkema, Valéo, Groupe Casino, Somfy etc…
UPANDGO a le plaisir aujourd’hui d’annoncer le lancement de deux nouveaux produits innovants destinés à organiser facilement des temps forts de sensibilisation au handicap en entreprise.
A l’occasion de la prochaine SEPH qui aura lieu du 15 au 21 Novembre 2010, UPANDGO propose de faire évoluer les comportements en entreprise en marquant les esprits des managers et des collaborateurs grâce à :
Une animation sous forme de jeu TV avec Buzzers pour sensibiliser les collaborateurs
Proche du concept d’un jeu TV type « Jeopardy », le jeu interactif à buzzers permet de susciter l’intérêt des participants tout en favorisant les échanges. Il peut être déployé sur le lieu de travail des collaborateurs ou pendant les pauses autour de la thématique du handicap.
Des mini-modules E-learning en dessin animé pour mobiliser les managers
Dans certaines grandes entreprises où le personnel est « éclaté » géographiquement au sein de différents établissements ou filiales, il peut s’avérer difficile d’organiser des évènements sous forme de rencontres.
Le E-Learning constitue une excellente alternative qui va permettre aux entreprises d’envoyer chaque jour, via intranet, un ou plusieurs « mini-modules » du support à l’ensemble des salariés ».
Découvrir un extrait du jeu de sensibilisation :
Voir un extrait du support de formation multimédia :
Voir un extrait du module E-learning :
À propos d’UPANDGO
Agence de communication relationnelle, UPANDGO a développé un savoir faire très spécifique dans la conception et la production de DESSIN ANIMES INTERACTIFS et de LEARNING GAMES.
Son pôle « Active Learning » proposeune offre exclusive pour donner une dimension nouvelle aux formations/sensibilisations dans des entreprises telles que le Groupe SEB, Sanofi Pasteur,
Son pôle « Active Learning » proposeune offre exclusive pour donner une dimension nouvelle aux formations/sensibilisations dans des entreprises telles que le Groupe SEB, Sanofi Pasteur,
Point.P, Groupe Casino, Bayer Cropscience… UPANDGO est soutenue par OSéO INNOVATION dans son effort de recherche et développement.