lundi, 6 octobre 2025
  • Kit média 2025
  • Devenir auteur RH
  • Parole de RH
  • Contact
myRHline
  • Actualités RH
  • Livres Blancs
  • Études RH
  • Agenda RH
  • Annuaire
  • Replay Webinar
  • Podcast RH
  • Newsletter RH
CommuniquéDigitalisation RH, SIRH
0FacebookTwitterPinterestLinkedinEmail

Feu Vert choisit Yourcegid RH pour renforcer sa transition digitale

par La rédaction 2 juin, 2016
2 juin, 2016 144 vues
0FacebookTwitterPinterestLinkedinEmail

 

Feu Vert, acteur majeur du marché français et européen de l’entretien automobile, a lancé en fin d’année 2015 une consultation auprès d’entreprises spécialistes pour moderniser son système d’information RH à travers le projet Global RH. Après une phase d’étude des différentes propositions techniques et commerciales, CEGID a remporté la consultation grâce à son offre Yourcegid RH.

Avec 540 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2015, plus de 340 centres-auto à travers la France, 3 000 employés sur le territoire national et 6 500 collaborateurs en Europe, Feu Vert souhaitait s’équiper d’une solution de gestion globale adaptée à son organisation et à ses besoins basés sur :

  • la gestion administrative du personnel et de la paie ;
  • la gestion des temps ;
  • le reporting des activités de Feu Vert.
     

Le projet Global RH de Feu Vert a pour enjeux principaux d’une part la mise en place de processus décentralisés et dématérialisés afin d’apporter des services collaboratifs en centres-auto, et d’autre part l’automatisation des tâches back office et flux associés pour gagner en productivité, ce dans le cadre d’une très forte interopérabilité avec les outils métier existants.

Feu Vert a ainsi opté pour la solution compétitive Yourcegid RH, développée par Cegid, destinée à piloter l’activité des 2700 salariés du siège, de la plateforme logistique et des centres-autos succursales France.

Cegid a été mandaté pour assurer le pilotage du projet et sa mise en œuvre, ainsi que la tierce maintenance applicative en phase d’exploitation. L’assistance à maîtrise d’ouvrage a elle été confiée à HR Path, partenaire de Feu Vert qui avait épaulé l’entreprise dans le choix de la solution suite à la consultation.

La solution Yourcegid RH permettra notamment à Feu Vert dès janvier 2017 de :

  • décentraliser et dématérialiser l’ensemble des processus et documents administratifs : processus d’embauches, éléments contractuels, fiches de paie, attestations diverses …
  • simplifier et rationnaliser toutes les tâches de back-office, offrant aux 2700 collaborateurs et managers concernés un gain de temps significatif et une simplification maximale des processus.

Yourcegid RH s’adapte également aux obligations légales actuelles, la DSN notamment et aux évolutions de celles-ci et ce, sans contrainte technique. La solution en mode SaaS permet ainsi à Feu Vert de s’affranchir de la maintenance technique de l’hébergement web.

« Nous sommes ravis d’entamer cette collaboration avec Cegid, l’un des acteurs majeurs de l’édition de solutions de gestion. Au-delà du modèle économique compétitif de la solution qui assure un haut niveau de prestations, les équipes de Cegid ont su étudier nos besoins et notre réalité interne avec une attention et une précision remarquable. Nous nous réjouissons de la mise en place de ce nouveau dispositif qui vient renforcer la transition digitale déjà opérée par Feu Vert. » déclare Christian DROZ, DRH de Feu Vert.

 

 

A propos de Feu Vert
Le groupe Feu Vert, fondé en 1972, détient les réseaux de centres-auto Feu Vert et Feu Vert Services et compte à ce jour 462 centres-auto en Europe. Le concept Feu Vert se déploie en succursales et en franchises pour optimiser le maillage territorial. Au total, près de 10 millions de clients en Europe font confiance aux enseignes du groupe. En 2015, Feu Vert présent en France, Espagne, Portugal et Pologne, compte environ 6470 collaborateurs pour un volume d’activités HT de 750 M€.

 

A propos de Cegid
Acteur majeur de la transformation numérique des entreprises, Cegid propose aux entreprises et au secteur Public des services cloud et des logiciels de gestion.
Le Groupe répond aux besoins de gestion financière, fiscale et ressources humaines des entreprises et organismes publics de toutes tailles et apporte des solutions métiers aux entreprises des secteurs manufacturing, trade, services et retail, et aux professions comptables. Autour de son concept technologique MoBiCloTM qui allie Mobilité, Business intelligence et Cloud, Cegid intègre les nouveaux usages au cœur de sa politique d’innovation.
Groupe international, avec plus de 2000 collaborateurs, 27 implantations en France et 15 filiales ou bureaux dans le monde, Cegid équipe plus de 120 000 clients et 400 000 utilisateurs, dont plus de 120 000 en mode SaaS, pour un chiffre d’affaires de 267 M€ en 2014 (cotation sur Euronext Paris).

 

 

Newsletter RH

Abonnez-vous à notre newsletter pour rester au courant des actualités RH et des tendances et recevoir nos livres blancs, guides et plus !

Rechercher dans les articles RH

Newsletter RH

Agenda RH

  • Voir tout
  • 07octobreRH en mode survie ? Recrutement agile, formation, spécialisation : les nouvelles armes anti-pénurie
  • 09octobreSanté et sécurité au travail : la digitalisation au service d’une prévention efficace
  • 15octobreTalent Experience Masterclass 2025
  • 16octobreSalariés hyperconnectés : la déconnexion impossible ?
  • 23octobreDeux secteurs distincts, mais une vision commune : réinventer la formation sur le terrain

Études RH

Voir tout
  • Baromètre Ipsos x Predilife : Attentes des salariés en...

    11 septembre, 2025
  • LE BAROMÈTRE CARRIÈRE 2025 : QUELLES SONT LES ATTENTES...

    17 juillet, 2025
  • Cartographie GTA 2025 : Acteurs et Marché

    11 juin, 2025

Participer aux études en cours

  • Étude RH : la gestion de la paie 2024

    24 octobre, 2024
  • L’IA et les RH – L’Étude Ultime 2024

    17 octobre, 2024
  • Baromètre myRHline 2024 : C’est l’heure de faire bouger les lignes des RH !

    5 août, 2024

Replay Webinar RH

Voir tout
  • DRH : Maîtrisez-vous les 4 piliers fondamentaux pour un...

    25 septembre, 2025
  • Comment mesure-t-on la performance des salariés ?

    19 septembre, 2025
  • Recrutement sous pression ? Les 3 super-pouvoirs RH à...

    17 septembre, 2025
  • Recrutement : l’IA détruit-elle vraiment l’expérience candidat ?

    12 septembre, 2025
  • Pourquoi et comment organiser une action santé lors d’Octobre...

    5 septembre, 2025
  • Rencontre avec Rebecca Renverseau, co-auteure de Personne n’aime les...

    11 juillet, 2025

Actualités RH

Voir tout
  • Great Place to Work Women 2025 : qui sont les entreprises lauréates ?

  • Salariés hyperconnectés: la déconnexion impossible?

  • École du recrutement : les raisons du redressement judiciaire

  • 5 conseils RH pour améliorer le quotidien en 3×8

  • Trophées HR Tech 2025 Lancement

CegidDématérialisation rhFeu VertGestion administative du personnelGestion de la paieGestion des tempsHr pathReporting des activitésRHSirhYourcegid
0 FacebookTwitterPinterestLinkedinEmail

Articles RH relatifs

15 avril, 2024

HR DAY 2024 : le rendez-vous incontournable pour...

27 décembre, 2023

T’as raté le coche, S01 E07 : Quand...

31 mai, 2024

Simplification du bulletin de paie : ce qui...

10 juillet, 2024

Automatisation de la paie : quels sont les...

15 octobre, 2024

Baromètre Lucca : Aspirations, défis et craintes des...

1 juillet, 2024

Cahier de vacances RH : Edition spéciale jeux...

Laisser un commentaire

Enregistrez mon nom, mon e-mail et site web dans ce navigateur pour la prochaine fois que je laisse un commentaire.


La période de vérification reCAPTCHA a expiré. Veuillez recharger la page.

lundi, 6 octobre 2025
  • Partenaires RH
  • Annonceurs
  • Devenir auteur RH
  • Contact
  • Mentions Légales
  • Politique de Protection des Données Personnelles
  • Politique de cookies (UE)
  • Kit annonceur myRHline
Footer Logo
  • Facebook
  • Twitter
  • Instagram
  • Linkedin
  • Youtube
© DESIGN RH 2025 – Tous droits réservésLe média des Ressources Humaines. Toute l’actualité pour les DRH : recrutement, processus RH, QVT, GPEC, marque employeur, RSE, social, droit du travail, formation, elearning, développement des compétences
  • Facebook
  • Twitter
  • Instagram
  • Linkedin
  • Youtube
myRHline
  • Actualités RH
  • Livres Blancs
  • Études RH
  • Agenda RH
  • Annuaire
  • Replay Webinar
  • Podcast RH
  • Newsletter RH
  • Kit média 2025
  • Devenir auteur RH
  • Parole de RH
  • Contact
myRHline
  • Actualités RH
  • Livres Blancs
  • Études RH
  • Agenda RH
  • Annuaire
  • Replay Webinar
  • Podcast RH
  • Newsletter RH
  • Kit média 2025
  • Devenir auteur RH
  • Parole de RH
  • Contact