samedi, 13 septembre 2025
  • Kit média 2025
  • Devenir auteur RH
  • Parole de RH
  • Contact
myRHline
  • Actualités RH
  • Livres Blancs
  • Études RH
  • Agenda RH
  • Annuaire
  • Replay Webinar
  • Podcast RH
  • Newsletter RH
CommuniquéRecrutement
0FacebookTwitterPinterestLinkedinEmail

JobProd, la marketplace qui chamboule les codes de recrutement des développeurs IT

par La rédaction 2 mai, 2016
2 mai, 2016 133 vues
0FacebookTwitterPinterestLinkedinEmail

 

Il y a 5 ans, un nouveau site internet faisait son apparition pour dépoussiérer le marché du recrutement IT. Avec seulement 40 euros en poche, Romain Brouard, à l'époque âgé de 25 ans, lançait JobProd. Après une évolution de la plateforme et le développement de nouveaux services associés, JobProd est aujourd'hui devenue la marketplace française de référence pour les entreprises qui souhaitent recruter les meilleurs développeurs du marché.

Les chiffres sont explicites : en 2016, pas moins de 17 000 développeurs sont inscrits sur JobProd et plus de 800 entreprises (startups, PME…) y recrutent les meilleurs profils du marché chaque jour. JobProd voit la croissance de son chiffre d'affaires doubler chaque année.

 

Une économie de temps et d'argent précieux pour les entreprises

JobProd apporte un avantage considérable : celui de réduire le temps de recrutement en accélérant les matchings entre les entreprises et les développeurs. En passant par JobProd, les entreprises ne rencontrent en moyenne que 3 candidats pour trouver leur futur employé (contre un tri d'une centaine de personnes si elles gèrent elles-mêmes leur recherche) et économisent sur le coût du recrutement. En effet,  les cabinets RH facturent généralement entre 20 à 25% de la rémunération annuelle du candidat, là où JobProd prend une commission d'environ 18%.

 

Le bon matching grâce à une sélection personnalisée 

Chaque développeur sélectionné sur JobProd passe des tests techniques en ligne afin de garantir l'excellence de son niveau. Seuls 10% des développeurs du réseau sont retenus pour passer un entretien téléphonique et être présentés aux entreprises.

Du côté des entreprises IT, la démarche est tout aussi pointue. JobProd souhaite proposer les plus belles offres techniques aux développeurs. C'est pourquoi le modèle d'évaluation des entreprises repose ainsi sur les avis et retours systématiques que font les candidats au sujet du management, du niveau technique, de l'ambiance de travail…  Si nécessaire, JobProd se garde le droit d'exclure des sociétés (tout comme des développeurs) de son réseau pour assurer une relation optimale avec ses interlocuteurs. Une recette qui a fait ses preuves !

 

 

Newsletter RH

Abonnez-vous à notre newsletter pour rester au courant des actualités RH et des tendances et recevoir nos livres blancs, guides et plus !

Rechercher dans les articles RH

Newsletter RH

Agenda RH

  • Voir tout
  • 16septembreHuman Day 2025 – Acte III
  • 16septembreRecrutement sous pression ? Les 3 supers-pouvoirs RH à activer dès la rentrée 2025
  • 18septembreRevue des talents : comment transformer l’intuition managériale en levier de performance RH
  • 18septembre(Re)penser la performance des collaborateurs : quels leviers activer en 2025 ?
  • 18septembreÉvaluation nouvelle génération : 5 pratiques qui font la différence

Études RH

Voir tout
  • Baromètre Ipsos x Predilife : Attentes des salariés en...

    11 septembre, 2025
  • LE BAROMÈTRE CARRIÈRE 2025 : QUELLES SONT LES ATTENTES...

    17 juillet, 2025
  • Cartographie GTA 2025 : Acteurs et Marché

    11 juin, 2025

Participer aux études en cours

  • Étude RH : la gestion de la paie 2024

    24 octobre, 2024
  • L’IA et les RH – L’Étude Ultime 2024

    17 octobre, 2024
  • Baromètre myRHline 2024 : C’est l’heure de faire bouger les lignes des RH !

    5 août, 2024

Replay Webinar RH

Voir tout
  • Recrutement : l’IA détruit-elle vraiment l’expérience candidat ?

    12 septembre, 2025
  • Pourquoi et comment organiser une action santé lors d’Octobre...

    5 septembre, 2025
  • Rencontre avec Rebecca Renverseau, co-auteure de Personne n’aime les...

    11 juillet, 2025
  • Comment un recrutement efficace réduit vos dépenses

    2 juillet, 2025
  • 10 actions concrètes pour renforcer sa politique RSE en...

    2 juillet, 2025
  • Rencontre avec Anne-Marie Cuinier, auteure de Créer des expériences...

    29 juin, 2025

Actualités RH

Voir tout
  • On peut être français et lancer un réseau social unique au monde

  • Recrutement : l’IA détruit-elle vraiment l’expérience candidat ?

  • Baromètre Ipsos x Predilife : Attentes des salariés en matière d’actions santé en entreprise

  • Digitalisation RH : Comment répondre aux enjeux de performance, de conformité et d’accompagnement de l’humain ?

  • Qui peut m’expliquer ma fiche de paie ?

Cabinet RHItPMEProcessus de recrutementRHSecteur ITStartup
0 FacebookTwitterPinterestLinkedinEmail

Articles RH relatifs

27 mai, 2025

5 tendances qui transforment le paysage RH

5 février, 2025

Boite à outils RH : Trames de feedback...

26 janvier, 2023

Comment recruter un recruteur ?

27 janvier, 2025

Calendrier RH 2025

15 octobre, 2024

Baromètre Lucca : Aspirations, défis et craintes des...

1 septembre, 2025

Expérience candidat : définition, enjeux, FAQ et bonnes...

Laisser un commentaire

Enregistrez mon nom, mon e-mail et site web dans ce navigateur pour la prochaine fois que je laisse un commentaire.


La période de vérification reCAPTCHA a expiré. Veuillez recharger la page.

samedi, 13 septembre 2025
  • Partenaires RH
  • Annonceurs
  • Devenir auteur RH
  • Contact
  • Mentions Légales
  • Politique de Protection des Données Personnelles
  • Politique de cookies (UE)
  • Kit annonceur myRHline
Footer Logo
  • Facebook
  • Twitter
  • Instagram
  • Linkedin
  • Youtube
© DESIGN RH 2025 – Tous droits réservésLe média des Ressources Humaines. Toute l’actualité pour les DRH : recrutement, processus RH, QVT, GPEC, marque employeur, RSE, social, droit du travail, formation, elearning, développement des compétences
  • Facebook
  • Twitter
  • Instagram
  • Linkedin
  • Youtube
myRHline
  • Actualités RH
  • Livres Blancs
  • Études RH
  • Agenda RH
  • Annuaire
  • Replay Webinar
  • Podcast RH
  • Newsletter RH
  • Kit média 2025
  • Devenir auteur RH
  • Parole de RH
  • Contact
myRHline
  • Actualités RH
  • Livres Blancs
  • Études RH
  • Agenda RH
  • Annuaire
  • Replay Webinar
  • Podcast RH
  • Newsletter RH
  • Kit média 2025
  • Devenir auteur RH
  • Parole de RH
  • Contact