Planification des Successions : Les bonnes pratiques.

par La rédaction

Cezanne Software propose aux professionnels RH son nouveau livre blanc sur la Planification des Successions en téléchargement.

Dans ce livret, les Responsables et Directeurs RH pourront découvrir les différents ingrédients essentiels à la réussite de leur programme pour préparer l’organisation de leur entreprise pour l’avenir.
Différents points sont abordés : les différentes populations adressées auxquelles il faut fournir communication et support, les différents moyens pour le développement des potentiels identifiés, les différentes questions à se poser pour calculer le ROI sur ce processus RH très pointu. Il s’agit aussi de pousser une réflexion approfondie pour la réussite de la mise en œuvre d’un outil SI.

Tous les points sont expliqués et étayés d’exemples qui permettent à chacun de réfléchir aux ingrédients qui feront recette dans sa propre organisation. Un contenu didactique et formateur sur un sujet encore peu abordé.

Pour télécharger le livre blanc Cezanne Software, rendez-vous sur le lien : http://www.bit.ly/aECJhH

A propos de Cezanne Software

 

Cezanne Software éditeur SIRH international expert des solutions d’aide à la décision, de pilotage des politiques de rémunération et de développement de la performance (Talent Management), avec plus de 750 clients et 6 millions de salariés gérés dans le monde.
La suite logicielle, intégrée et modulaire, est proposée en mode licence classique (on premise) ou en mode SaaS(on demand) et se compose de  processus métiers :  administration RH(organigramme, recrutement , formation, plans de successions & plans de carrières, gestion de la performance (compétences, évaluation, objectifs primes variables, outil pour la GPEC), des formulaires d’enquêtes en ligne, analyse de politique de rémunération, révision salariale, gestion et simulation de la masse salariale. Celle-ci reflète de nombreuses années d’expérience en étroite relation avec nos clients, des universitaires et des experts indépendants de premier plan qui sont à l’avant-garde des Best Practices concernant le Talent & Compensation Management.
Cezanne est “Microsoft Gold Partner”, “SAP Business Objects Gold partner” et “Oracle partner” et certifiée ISO9001- et ISO27001 pour sa solution en mode SaaS.
Nos partenaires : Haygroup , Cegedim SRH, Micropole Univers et Deloitte. Ainsi que Hodos Consultants et Humanstart.
Pour plus d’informations www.cezannesw.com/fr  ou sandrine.avenier@cezannesw.com ; 01 44 09 71 21

 

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