31/05/24 | LinkedIn Paris
Dans un monde où l’intelligence artificielle redéfinit continuellement les paradigmes de travail, le rôle du responsable de talents est plus crucial que jamais. Aujourd’hui les équipes RH sont confrontées à un défi de taille : maximiser la productivité tout en maîtrisant les compétences essentielles pour répondre aux besoins stratégiques des organisations. L’heure est venue de repenser la manière dont nous préparons nos talents (y inclus dans les ressources humaines) à l’ère de l’IA.
LinkedIn Talent Solutions et myRHline ont le plaisir de vous convier à une matinale dédiée à l’IA, un événement exclusif conçu pour vous équiper des connaissances et des outils nécessaires pour devenir prêt.e pour l’IA dès aujourd’hui. Rejoignez-nous pour une session enrichissante où nous partagerons des tendences sur l’avenir du monde du travail, des examples concrets pour intégrer l’IA dans vos pratiques RH, des témoiganges et des conseils conçus par des RHs, pour de RHs.
Le programme prévisionnel
| Heure | Sujet | Speaker |
| 08h30 – 09h00 | Accueil | Christophe Patte |
| 09h00 – 09h25 | Comment l’IA change le monde du travail ? | Paul Mallet, Sales Manager, LinkedIn |
| 9h25 – 10h00 | Et vous ? Quel est votre niveau de maturité IA ? | Mustapha BenKalphate |
| 10h00 – 10h20 | Redéfinir l’acquisition de talents et le recrutement grâce à l’IA – démo solutions recrutement | Cynthia Rebeiz, Sr. Customer Success Manager, LinkedIn |
| 10h20 – 10h40 | Développer les compétences dont les organisations ont besoin pour rester compétitives | Antoine Hervieux, Sr. Account Executive, LinkedIn |
| 10h40 – 11h00 | Break | |
| 11h00 – 11h20 | Comment créer une culture apprenante pour la réussite de l’entreprise à l’ère de l’IA ? | Témoignage de JLL |
Inscription
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