mardi, 29 avril 2025
  • Kit média 2025
  • Devenir auteur RH
  • Parole de RH
  • Contact
myRHline
  • Actualités RH
  • Livres Blancs
  • Études RH
  • Agenda RH
  • Annuaire
  • Replay Webinar
  • Podcast RH
  • Newsletter RH
CommuniquéFormation, elearning
0FacebookTwitterPinterestLinkedinEmail

Vodeclic ouvre sa filiale à New-York

par La rédaction 5 juin, 2014
5 juin, 2014 88 vues
0FacebookTwitterPinterestLinkedinEmail

 

La start-up française du e-learning bureautique dans le Cloud se lance sur le marché US

Vodeclic, la nouvelle génération du e-learning bureautique dans le Cloud, annonce l'ouverture de sa filiale américaine à New-York.

« Depuis la création de Vodeclic en 2007, nous avons pour ambition d'aborder le marché comme un acteur global avec une stratégie industrielle et internationale. » explique Xavier Sillon, Président et co-fondateur de Vodeclic. « Ces deux dernières années, nous avons gagné des appels d'offres mondiaux face au leader du marché. Des entreprises internationales de taille mondiale, telles que Thales, L'Oréal, Siemens, Bayer ou Microsoft, ont choisi notre solution, car elle répond à leurs besoins en termes de développement des compétences bureautiques et digitales de leurs salariés, où qu'ils soient dans le monde. »

 

Les US, un marché encore très ouvert avec de nombreuses opportunités

Selon le Cabinet d'analystes Bersin by Deloitte, le marché US du Corporate Training est estimé à 135 milliards de dollars [1].

« Le changement de mentalités qui s'est opéré ces deux dernières années, avec l'arrivée des MOOCs, a boosté le secteur du e-learning. A cela s'ajoute un marché américain très ouvert avec l'existence d'un seul acteur de taille mondiale, ce qui nous ouvre de réelles opportunités pour nous positionner d'un point de vue concurrentiel. Aujourd'hui, nous sommes prêts à nous lancer aux Etats-Unis, où nous avons signé l'un de nos plus gros contrats avec l'un des plus grands assureurs américains.

La concurrence américaine s'adresse aux salariés américains. Vodeclic s'adresse aux entreprises américaines qui ont des effectifs partout dans le monde. C'est la magie du Cloud et du e-learning, où la notion de marché local n'existe plus !

Nous avons choisi New-York et la côte Est pour son potentiel économique, celle-ci regroupant une part très importante des sièges des entreprises américaines. Et dans notre secteur d'activité, les équipes RH et IT sont généralement basées au siège. »

 

De nombreux atouts pour réussir

Vodeclic propose l'un des catalogues les plus étoffés du marché, comprenant 20 000 modules de formation sur des centaines d'outils bureautiques et collaboratifs / Apps / services en ligne… et localisé en 6 langues. Cet avantage concurrentiel unique, localisation en 6 langues, dont l'anglais et les deux principales langues des minorités ethniques nord-américaines (espagnol et mandarin), permet à Vodeclic de bien se positionner auprès des PME, comme des grands comptes.

En 2013, Vodeclic a fêté son premier million d'utilisateurs dans le monde et validé la pertinence de son modèle économique, avec 1600% de croissance rentable du chiffre d'affaires depuis 5 ans.

« Nous avons déjà recruté un pre-sales à New-York, issu du secteur de la bureautique dans le Cloud, et nous avons démarré des actions de marketing pour construire notre visibilité sur le marché. Le 18 juin prochain, nous organisons un webinar avec Bersin by Deloitte, le principal cabinet d'analystes dans notre secteur d'activité. Je serai également présent à French Touch Conference les 26 et 27 juin à New York.

Notre modèle économique, conçu et déployé dans le Cloud, nous donne tous les atouts pour nous développer partout dans le monde. Les résultats solides de 2013, avec une croissance de 67% de notre CA, nous permettent de démarrer aux USA sur des bases solides. »

Rappelons que dans le cadre de ce projet, Vodeclic bénéficie du soutien de la BPI, de la COFACE et du Conseil Général des Hauts de Seine.

 

 

 A propos de Vodeclic – www.vodeclic.com

Vodeclic représente la nouvelle génération du e-learning bureautique dans le Cloud.

La solution Vodeclic, avec un catalogue de 20 000 formations – 1 000 nouvelles par mois – en 6 langues (français, anglais, portugais, espagnol, mandarin et allemand), promet aux 2 milliards d'utilisateurs connectés dans le monde d'augmenter leurs performances bureautiques, internet et collaboratives. La solution comprend des formations exclusives et des services pédagogiques pour les utilisateurs, ainsi que des outils de reporting et d'intégration pour les entreprises.

Sa solution a déjà séduit plus d'un million d'utilisateurs et 4500 clients répartis dans plus de 20 pays, notamment Thales, Siemens, Bayer, L'Oréal ou Total. Avec un chiffre d'affaires de 1,4 M€ en 2013 (+67%), Vodeclic compte 25 salariés de 7 nationalités différentes.

 

 

Newsletter RH

Abonnez-vous à notre newsletter pour rester au courant des actualités RH et des tendances et recevoir nos livres blancs, guides et plus !

Rechercher dans les articles RH

Newsletter RH

Agenda RH

  • Voir tout
  • 12maiComment mettre en pratique un projet de licenciement collectif : plus de 9 licenciements
  • 13maiRetour au travail post burn-out : comment prévenir les rechutes ?
  • 20maiJour de Paie 2025
  • 22maiRelance d'un projet e-learning : impacter et engager avec une équipe de 2
  • 22maiBooster l'engagement collaborateurs pour propulser la croissance de votre entreprise

Études RH

Voir tout
  • L’IA et les RH : L’étude ultime

    29 avril, 2025
  • Étude RH : la gestion de la paie 2024

    24 octobre, 2024
  • L’IA et les RH – L’Étude Ultime 2024

    17 octobre, 2024

Participer aux études en cours

  • Étude RH : la gestion de la paie 2024

    24 octobre, 2024
  • L’IA et les RH – L’Étude Ultime 2024

    17 octobre, 2024
  • Baromètre myRHline 2024 : C’est l’heure de faire bouger les lignes des RH !

    5 août, 2024

Replay Webinar RH

Voir tout
  • Comment mettre en pratique un projet de licenciement collectif...

    29 avril, 2025
  • Rencontre avec Frédérique Jeske, auteure de « Le choc...

    25 avril, 2025
  • L’annualisation du temps de travail : maîtriser les pics...

    11 avril, 2025
  • Rencontre avec Sandrine Dorbes, autrice de La rémunération n’est...

    5 avril, 2025
  • Données RH : Comment utiliser la data pour guider...

    4 avril, 2025
  • Portrait-robot du recruteur de demain : sera-t-il toujours maître...

    4 avril, 2025

Actualités RH

Voir tout
  • L’IA et les RH : L’étude ultime

  • Comment mettre en pratique un projet de licenciement collectif : moins de 10 licenciements

  • Baromètre Qualisocial 2025 : les insights sur la santé mentale au travail

  • Comment (re)créer du lien social en entreprise ?

  • Feedback en recrutement : pourquoi et comment faire des retours aux candidats ?

CloudElearningFormationVodeclic
0 FacebookTwitterPinterestLinkedinEmail

Articles RH relatifs

28 mai, 2024

Connaître les compétences présentes dans votre entreprise et...

14 décembre, 2023

Étude : Décryptage de l’Avenir de la Formation...

4 octobre, 2024

Instaurer une culture de l’apprentissage auprès des collaborateurs...

3 juillet, 2023

Les Trophées de l’engagement RH 2023

29 novembre, 2024

Enjeux RH : La stratégie de formation en...

17 juin, 2022

Qu’est-ce que le e-learning ? Définition et avantages

Laisser un commentaire

Enregistrez mon nom, mon e-mail et site web dans ce navigateur pour la prochaine fois que je laisse un commentaire.


La période de vérification reCAPTCHA a expiré. Veuillez recharger la page.

mardi, 29 avril 2025
  • Partenaires RH
  • Annonceurs
  • Devenir auteur RH
  • Contact
  • Mentions Légales
  • Politique de Protection des Données Personnelles
  • Politique de cookies (UE)
  • Kit annonceur myRHline
Footer Logo
  • Facebook
  • Twitter
  • Instagram
  • Linkedin
  • Youtube
© DESIGN RH 2025 – Tous droits réservésLe média des Ressources Humaines. Toute l’actualité pour les DRH : recrutement, processus RH, QVT, GPEC, marque employeur, RSE, social, droit du travail, formation, elearning, développement des compétences
  • Facebook
  • Twitter
  • Instagram
  • Linkedin
  • Youtube
myRHline
  • Actualités RH
  • Livres Blancs
  • Études RH
  • Agenda RH
  • Annuaire
  • Replay Webinar
  • Podcast RH
  • Newsletter RH
  • Kit média 2025
  • Devenir auteur RH
  • Parole de RH
  • Contact
myRHline
  • Actualités RH
  • Livres Blancs
  • Études RH
  • Agenda RH
  • Annuaire
  • Replay Webinar
  • Podcast RH
  • Newsletter RH
  • Kit média 2025
  • Devenir auteur RH
  • Parole de RH
  • Contact