Après s’être imposé comme une entreprise leader sur le marché des tests de recrutement en ligne (plus de 300 000 tests passés depuis 2002), AssessFirst se positionne désormais comme la référence en matière d’enquêtes 360 Feedback multilingues.
Développez la performance de vos équipes de direction
2 enquêtes 360 Feedback sont proposées en standard par AssessFirst :
- MNG360 pour l’évaluation et le développement des compétences managériales.
- ERC360 pour l’évaluation et le développement de l’intelligence émotionnelle.
La plateforme de gestion des enquêtes 360 Feedback AssessFirst permet également de paramétrer des enquêtes sur mesure en ajoutant des compétences spécifiques et en ajustant le contenu des questions posées.
Les évaluateurs peuvent également laisser des commentaires en accompagnement de l’évaluation de chacun des comportements appréciés dans l’enquête… ceci afin d’aider le manager évalué à mieux contextualiser les résultats qu’il obtient.
Toutes les enquêtes AssessFirst peuvent êtres passées en mode 360° ou 180° (1 à 5 classes d’évaluateurs peuvent être ajoutées).
Proposez de véritables plans d’actions personnalisés à vos managers !
La véritable innovation AssessFirst tient surtout en la création d’un nouveau rapport : le plan d’actions personnalisé.
Ce plan d’actions détaille l’ensemble des actions concrètes que le manager peut (doit ?) mettre en œuvre afin de progresser concrètement sur les compétences identifiées comme axes de développement prioritaires.
Télécharger un exemple de rapport 360 (compétences managériales).
Télécharger un exemple de plan d’actions (compétences managériales).
Une méthode plébiscitée par les entreprises de toutes tailles…
Aujourd’hui, la solution d’enquêtes 360 Feedback AssessFirst a déjà séduit plus de 80 entreprises dont certaines ont déployé la méthode dans plusieurs langues et dans plusieurs pays.
Pour en savoir plus…
Pour en savoir plus sur les enquêtes 360 Feedback AssessFirst, visitez la section 360 de notre site internet.
Contactez l’un de nos consultants 360 : +33 (0)1 72 77 31 53 ou [email protected]
A propos d’AssessFirst
AssessFirst édite des solutions d’évaluation en ligne de type tests de recrutement, de personnalité, de motivations, d’aptitudes ainsi qu’une suite d’outils 360° feedback.
Aujourd’hui, plus de 1500 utilisateurs répartis au sein de plus de 350 structures (cabinets de conseil, grands comptes et indépendants) utilisent quotidiennement les solutions AssessFirst pour recruter mieux et développer les talents en interne.