La gestion des temps de travail est l’exemple même de tâche managériale qui peut vite devenir décourageante. Or, l’adhésion des managers aux processus et à la solution de gestion des temps est indispensable pour une performance RH réussite ! 3 constats pour éviter que votre GTA soit boycottée par vos managers. La GTA est souvent trop complexe et trop lourde pour les managers Gérer les temps de travail des collaborateurs n’est pas un long fleuve tranquille pour les managers. C’est déjà compliqué pour les RH, ça l’est encore plus pour eux ! Or, ils sont souvent le premier contact de leurs …
