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  Individualisation des parcours, réactivité business, mobilité croissante des apprenants sont parmi les défis majeurs lancés au secteur de la formation professionnelle.…

S’il est difficile de mesurer scientifiquement l’impact du e-learning sur la productivité d’une entreprise ou d’une organisation, le concept englobant de nombreux…

  Orange – qui est l’un des principaux opérateurs de télécommunications en Europe et en Afrique – compte 157 000 salariés, dont…

Produire des formations blended learning (présentielles et e-learning), c’est générer des ressources de formation en quantité, issues de nombreux acteurs de l’entreprise…

Que serait iLearning Forum Paris sans e-doceo ?! Fidèle sponsor du salon depuis de nombreuses années, e-doceo est l’exemple même pour l’industrie du…

Toutes les grandes entreprises ont déjà une marque employeur sur les réseaux sociaux. Les employés de l’entreprise s’en sont occupés, parfois depuis…

Tests de personnalité, d’intelligence émotionnelle, tests de QI… de nombreux questionnaires existent aujourd’hui. Appliqués au domaine des ressources humaines, ces derniers peuvent…

Devenir recruteur 2.0 ne s’invente pas, il faut respecter les règles et accepter d’adapter sa communication aux nouvelles technologies. My RH Line…

Nomination et myrhline.com vous présentent les nominations RH des mois de janvier et février 2010. Valorisez votre parcours professionnel, gagnez en visibilité…